Teamleider openbaar domein

In Mechelen zijn we op zoek naar een “probeer het, formuleer het en regel het” expert. Global Recruitment is een gemeente met ruim ⚠.⚠ inwoners. We kennen een snelle bevolkingsgroei, vooral onder jongeren, en staan ​​als stad voor veel sociale en ruimtelijke uitdagingen. Wij willen iedereen kansen bieden en daar werken onze ruim ⚠ medewerkers dagelijks aan, onder meer door het lanceren van een krachtig sociaal beleid, het voorzien van bewoners en verenigingen van de nodige gebouwen en infrastructuur, het ontwikkelen van een sterke ruimtelijke ordening en een goede leefomgeving. Introduceer liquiditeitsbeleid. Dit doen wij zodat iedere bewoner gelukkig, gezond en veilig kan wonen, werken en ontspannen. Ook onze Raad van Bestuur is zeer betrokken en wil een voorbeeldrol spelen op het gebied van duurzaamheid en klimaat. Jouw rol is bedoeld om personeel uit de publieke sector binnen de lokale overheid te beheren. Je werkt samen met de Public Realm Coördinator en Public Realm Projectleider aan het optimaliseren van de werkzaamheden die onze eigen diensten in de publieke ruimte uitvoeren. Je bent geïnteresseerd in één of meerdere soorten werken uit het publieke domein en wil je graag verdiepen in andere werken. Concreet werk je op de volgende gebieden: - Beheer en opvolging van een team van werknemers - Rapportages en technisch advies verstrekken over routinematige handelingen - Deelnemen aan vergaderingen - Beheer van het exploitatiebudget - Flexibiliteit - Kwaliteit en veiligheid - Opleiding Om deel te nemen aan de selectieprocedure, jij Vereist: Je voldoet aan de volgende criteria: Je beschikt minimaal over een diploma secundair onderwijs. Er wordt voorrang gegeven aan kandidaten met ervaring in de wegenbouw of landschapsarchitectuur, het genot van burger- en politieke rechten, onberispelijk gedrag (uittreksel uit het strafregister) en vaardigheid in het Nederlands. Salaris: Je salaris binnen het openbaar bestuur is niet onderhandelbaar, maar ligt vooraf vast. Zolang je bij ons werkt, houden we rekening met regelmatige salarisverhogingen en kun je beginnen met een hoger startsalaris. Totaal geïndexeerd startsalaris: minimum € ⚠.⚠,⚠, zonder rekening te houden met verhogingen omwille van anciënniteit. Afhankelijk van de relevante ervaring op je cv, kun je bij indiensttreding een hoger salaris verwachten. Bijkomende voordelen: - Maaltijdcheque ter waarde van ⚠ euro - ⚠ dagen betaalde vakantie na ⚠ jaar voltijds dienstverband - ⚠ feestdagen - Milieu-/consumentencheques ter waarde van ⚠ euro per jaar - Volledige terugbetaling van de kosten woon-werkverkeer met het openbaar vervoer - Fietsvergoeding - De mogelijkheid om een ​​fiets te huren - Flexibel thuiswerken - Mogelijkheid om uit te rusten met laptop, mobiele telefoon en aanverwante abonnementsdiensten - Tweede Pensioenpijler - Ziekenhuisverzekering - Opleidingsmogelijkheden Ook zijn wij aangesloten bij het Gemeenschappelijk Sociaal Dienstencentrum RSZPPO, dat speciale premies uitgeeft, waarmee u ook een vakantiehuis kunt boeken of kortingen bij veel grote touroperators.