Teamleader Interventie

De Global Recruitment heeft meer dan ⚠.⚠ medewerkers in meer dan ⚠ verschillende beroepen! Wist u dat wij een van de weinige openbaarvervoerbedrijven ter wereld zijn die betrokken zijn bij het ontwerp en de aanleg, planning en exploitatie van hun netwerk? Daarom hebben we zoveel verschillende banen en carrièremogelijkheden. De digitalisering van onze activiteiten, de modernisering van de metro, de uitbreiding van het tramnetwerk en de bouw van nieuwe stations zijn slechts enkele voorbeelden van de boeiende projecten waarvoor de Global Recruitment op zoek is naar enthousiaste medewerkers.

Hoe zult u aandringen op actie in Brussel?

Als Teamleider Interventie werk je binnen de Business Unit Bus (Global Recruitment). Global Recruitment is de grootste operationele eenheid van de Global Recruitment met bijna ⚠.⚠ medewerkers. Global Recruitment is een eenheid die een omvangrijke uitbreiding en voortdurende ontwikkeling doormaakt. Nieuwe busplannen, de bouw van nieuwe ultramoderne stations, vlootmodernisering (een volledig elektrische vloot in ⚠), digitalisering en modernisering van IT-tools zijn slechts enkele voorbeelden van transformaties en uitdagingen binnen Global Recruitment.

Als Teamleider Interventie ben je verantwoordelijk voor het organiseren en plannen van de taken van de Interventie Eenheid Global Recruitment om een ​​optimale inzet van chauffeur en technische middelen te garanderen. Als afdelingshoofd geef je leiding aan de staf van de afdeling Interventie (⚠ begeleiders) en ben je verantwoordelijk voor het organiseren van activiteiten.

Hoe zou jouw dag eruit zien?

Je bent verantwoordelijk voor de kwaliteit van de werking van het busnetwerk. Je coacht en ondersteunt leidinggevenden, stelt doelen voor hen en bewaakt deze doelen. Je identificeert, organiseert en plant opleidingsbehoeften. Je organiseert teamvergaderingen en brengt informatie en instructies over aan leidinggevenden. Je zorgt voor een positieve werksfeer binnen je team en draagt ​​zorg voor hun welzijn. Je bent verantwoordelijk voor de aanwezigheids- en verlofplanning van je team. Je beheert een wagenpark (radiowagens).

Je beschikt over een bachelordiploma en/of een gelijkwaardig diploma behaald door relevante ervaring. Je hebt ruime ervaring in het vakgebied en ontwikkeling. Je hebt een eerste ervaring met team- en people management. Je bent bekend met MS Office.

Jouw persoonlijke kwaliteiten: Goed stressmanagement, klantgerichtheid, probleemoplossend vermogen, autonomie en motivatie. Je spreekt Nederlands en/of Frans en kent andere landstalen.

Wat voor zinvol werk bieden wij?

Elke dag weet je waarom je 's ochtends opstaat: meebouwen aan het Brussel van morgen! ‘Familiesfeer’, samen gaan we verder. Dit zijn waarden die unaniem door onze collega’s worden verwoord: Zelfs met ruim ⚠.⚠ medewerkers behouden wij de familiale sfeer die voor ons kenmerkend is en ondersteunen wij elkaar op elk niveau.

Mogelijkheden om jezelf opnieuw te uiten tijdens het werk Carrière Met een sterk mobiliteitsbeleid en meer dan ⚠ verschillende carrières valt er genoeg te ontdekken gedurende je hele leven!

Opleidingen Dankzij onze verschillende technische scholen en Global Recruitment-academies kunt u uw vaardigheden voortdurend verbeteren via een ruim aanbod aan opleidingen. Geschikt voor iedereen met de vaardigheden die ze nodig hebben om hun carrière te ontwikkelen.

Evenwicht tussen werk en privé Als je baan het toelaat, kun je flexibele uren werken en op afstand werken (op een prettige manier, want menselijk contact is belangrijk en bij de Global Recruitment houden we ervan om elkaar in het echt te ontmoeten :-) . Daarnaast zijn er ⚠ vakantiedagen per jaar.

Talrijke voordelen Je geniet van tal van extralegale voordelen (maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering, hulp bij het betalen van het schoolgeld van je kinderen...), gunstige voorwaarden bij onze partners en uiteraard Global Recruitment, het abonnement op TEC en DE LIJN is dat niet alleen geschikt voor jou, maar ook Perfect voor jouw gezin! Kom je met de trein naar je werk? Maak je geen zorgen, wij dekken tot ⚠% van de kosten.

Eerlijk loonbeleid Bij de Global Recruitment wordt uw loon op een transparante manier berekend, rekening houdend met uw verantwoordelijkheden en ervaring, ongeacht uw geslacht of achtergrond!