Talent Acquisition Specialist

Talent Acquisition Specialist gezocht in Puurs en Lokeren

Ben jij klaar voor de volgende stap in je carrière als Talent Acquisition Specialist? In deze uitdagende functie krijg je de kans om te werken in Puurs en Lokeren. Klinkt dit als jouw ideale baan? Lees dan snel verder!

Wat ga je doen als Talent Acquisition Specialist?

• Verantwoordelijk voor het aantrekken van het juiste talent
• Actieve deelname in vestigingen Puurs en Lokeren
• Correcte verloning met extralegale voordelen
• Bedrijfswagen inbegrepen

Als Talent Acquisition Specialist ben je de spil in het aantrekken van talent en optimaliseer je het rekruteringsproces. Je denkt buiten de gebaande paden en maakt gebruik van diverse kanalen om geschikte kandidaten aan te trekken. Daarnaast stel je vacatureteksten op, voer je sollicitatiegesprekken, draag je kandidaten voor aan recruitmentmanagers en ben je verantwoordelijk voor het pre-boardingproces. Je bent actief betrokken bij vestigingen in Puurs en Lokeren en fungeert als contactpersoon voor rekruteringsmanagers en externe partners. In deze rol rapporteer je aan de HR Business Partner Werkgelegenheid.

Om succesvol te zijn als Talent Acquisition Specialist heb je minimaal 5 jaar ervaring in werving en selectie, bij voorkeur in een corporate omgeving. Je bent bekend met het recruitmentproces en hebt ervaring met ATS-systemen. Een Bachelor- of Masterdiploma in personeelswerk, human resource management of een gerelateerd vakgebied is een vereiste. Je bent goed georganiseerd, gericht op procesoptimalisatie, resultaatgericht en bedreven in het schrijven van vacatureteksten. Goede kennis van het Nederlands is een must, kennis van het Frans is een pluspunt. Daarnaast ben je PC-vaardig en bekend met MS Office: Word en Excel.

Wat bieden wij?

Bij ons kom je terecht in een groeiend en ambitieus familiebedrijf. Deze fulltime functie biedt veel voordelen binnen een dynamisch team. We bieden een marktconform salaris op basis van ervaring en profiel. Daarnaast geniet je van diverse secundaire arbeidsvoorwaarden zoals maaltijdcheques, ecocheques, groeps- en hospitalisatieverzekering, en ADV-dagen. Je krijgt de beschikking over een bedrijfswagen en gaat aan de slag in een boeiende en gevarieerde werkomgeving met gepassioneerde en gemotiveerde collega's.