Jouw verantwoordelijkheden

• Je werkt samen met het finance team om de volledige boekhouding van A tot Z te beheren;
• Je stuurt, ondersteunt, begeleidt en verzorgt de ontwikkeling en evaluatie van het team;
• Het is jouw verantwoordelijkheid om de maandafrekening, binnen- en buitenlandse btw-aangifte, belastingaangifte, externe controle en rapportage tijdig en correct in te vullen.
• Je stelt een volledige jaarafsluiting op en dient deze in;
• Je bent eindverantwoordelijk voor de balans/resultatenrekening;
• Je bent verantwoordelijk voor alle verplichte interne/externe aangiften;
• Je fungeert als aanspreekpunt voor verzekeringen, leasing, bankieren, uitzendbureaus en accountants;
• Je analyseert de financiële haalbaarheid en relevantie van mogelijke investeringen;
• Je geeft leiding aan de personeelsafdeling (20%): je ondersteunt de salarisadministratie;
• Je bent verantwoordelijk voor de preventieve documenten binnen het bedrijf. Je bent klaar om hiervoor de nodige certificaten te behalen;
• Je bent verantwoordelijk voor het wagenpark, verzekeringen, telefoon en hebt hier voldoende kennis van;
• Je handelt en stuurt volgens de kernwaarden van het bedrijf, met de grootste discretie;
• Je bent verantwoordelijk voor het verbeteren van de interne processen van het financieel beleid tussen verschillende afdelingen.

Jouw profiel

• Je hebt een bachelor/master diploma in finance of economie;
• Je bent HR-manager en weet het team te begeleiden/motiveren, maar blijft graag betrokken bij het operationele proces;
• Als manager heb je een geweldige ervaring gehad;
• Je bent erg sociaal, zowel in het Nederlands als Engels;
• Je bent goed in timemanagement en weet prioriteiten te stellen;
• Je hebt het vermogen om te organiseren;
• Je begrijpt sociale regelgeving en past deze toe op je bedrijf;
• Je komt makkelijk in contact met andere afdelingen en diverse stakeholders;
• Je hebt een goed begrip van fiscale en btw-regelgeving;
• Je hebt een goede kennis van Excel, ervaring met SAP strekt tot aanbeveling.

Onze aanbieding

• Je tekent direct een vast contract bij een groeiend bedrijf met sterke familiekenmerken;
• Verstrekken van salaris en behandeling naar eigen kunnen en weten;
• Extralegale voordelen
• ADV-dagen;
• De balans tussen werk en privé is erg belangrijk.