Safety Engineer Métro

De Global Recruitment heeft meer dan ⚠.⚠ medewerkers in meer dan ⚠ verschillende beroepen! Wist u dat wij een van de weinige openbaarvervoerbedrijven ter wereld zijn die betrokken zijn bij het ontwerp, de aanleg, de planning en de exploitatie van hun netwerk? Daarom hebben we zoveel verschillende banen en carrièremogelijkheden. De digitalisering van onze activiteiten, de modernisering van de metro, de uitbreiding van het tramnetwerk en de bouw van nieuwe stations zijn slechts enkele voorbeelden van de boeiende projecten waarvoor de Global Recruitment op zoek is naar enthousiaste medewerkers.

Hoe zult u aandringen op actie in Brussel? Bent u op zoek naar een dynamische omgeving met totale transformatie? Houd jij van een horizontale aanpak waarbij veel interactie is met andere afdelingen? Ben jij op zoek naar een uitdaging, een veelzijdige baan met veldwerk en gedetailleerde analyse? Aarzel niet en solliciteer als Risk & Safety Engineer. Als Risk & Safety Engineer Metro werk je binnen de business unit Metro en rapporteer je aan de Risk & Safety Manager. Als medewerker van de afdeling “Kwaliteit, Gezondheid & Veiligheid, Milieu” ben je betrokken bij de modernisering van de metro (ingebruikname van nieuwe metrotreinen, nieuwe stations, migratie naar de nieuwe CBTC-signalering en STO-automatisering, metro ⚠ Noord – Albert en uitbreiding van Bode-Noord, etc.) en richting geven aan de samenwerkingsdynamiek van andere departementen. Jouw primaire rol zal zijn om bij te dragen aan de ontwikkeling en implementatie van risico- en spoorveiligheidsmanagement in de business unit Metro.

Hoe ziet jouw dag eruit? Je belangrijkste taken zijn:

• Je stelt veiligheidsdocumenten (veiligheidsdossiers) op in het kader van veranderingen en/of projecten;
• past het Metro Incident Analyse proces toe om ervoor te zorgen dat alle ongevallen/incidenten die plaatsvinden of ternauwernood worden vermeden worden gerapporteerd, onderzocht en geanalyseerd, en corrigerende en preventieve maatregelen nemen. Dit is voor de voorbereiding van het jaarlijkse “Global Recruitment” voor het Global Recruitment;
• het uitvoeren van risicoanalyses om operaties en projectteams te begeleiden en uit te dagen op het gebied van risicobeoordeling en -beheer;
• deelname aan de voortdurende verbetering van het Global Recruitment Plan van de Global Recruitment en het Metro Safety Management System (gebaseerd op interne feedback en feedback van andere bedrijven die vergelijkbare transportsystemen exploiteren);
• Bijdragen aan de volwassen ontwikkeling van een "Veiligheids"-cultuur in Metro-bedrijfseenheden door actief deel te nemen aan veranderingsmanagement en de stroom van "Veiligheid" te coördineren -gerelateerde informatie tussen verschillende afdelingen en diensten;
• deelnemen aan de regelmatige evaluatie van het managementsysteem op het gebied van veiligheid;
• toezicht houden op de indicatoren voor "metrorisico en veiligheid" en de rol spelen van de "referentiepersoon" voor risico en veiligheid van de metrodivisie.

Je beschikt over een masterdiploma ("jack of all trades" type Industrieel Ingenieur of Burgerlijk Ingenieur); je hebt bij voorkeur een eerste relevante ervaring in een gelijkaardige functie; je hebt diepgaande kennis van de Europese en internationale normen op het gebied van spoorwegsysteemveiligheid of bent bereid deze kennis te verwerven; je hebt kennis op het gebied van spoorwegveiligheid of je bent bereid deze competentie te verwerven; je spreekt Frans of Nederlands en beheerst een tweede landstaal. Kandidaten die Engels kennen hebben de voorkeur;

Persoonlijke vaardigheden: analytisch en synthetisch bewustzijn, organisatorisch bewustzijn, goede relatievaardigheden, flexibiliteit/wendbaarheid en multitaskingvermogen

Wat wij bieden

• Betekenisvol werk: Elke dag weet je waarom je 's morgens opstaat: helpen bouwen aan het Brussel van morgen !
• ‘Familiesfeer’, samen gaan we verder. Dit zijn waarden die unaniem door onze collega’s worden verwoord: Zelfs met ruim ⚠.⚠ medewerkers behouden wij een familiale sfeer die kenmerkend is voor ons, waarbij we elkaar op alle niveaus ondersteunen.
• Mogelijkheden om jezelf opnieuw te uiten tijdens het werk Carrière: Met een sterk mobiliteitsbeleid en meer dan ⚠ verschillende carrières valt er genoeg te ontdekken gedurende je hele leven!
• Opleidingen: Dankzij onze verschillende technische scholen en Global Recruitment-academies kunt u uw vaardigheden voortdurend verbeteren via een ruim aanbod aan opleidingen. Geschikt voor iedereen met de vaardigheden die ze nodig hebben om hun carrière te ontwikkelen.
• Evenwicht tussen werk en privé: Als je baan het toelaat, kun je flexibele uren werken en op afstand werken (op een prettige manier, want menselijk contact is belangrijk en bij de Global Recruitment houden we ervan om elkaar in het echt te ontmoeten :-) . Daarnaast zijn er ⚠ vakantiedagen per jaar.
• Talrijke voordelen: Je geniet van tal van bijkomende voordelen (maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering, hulp bij het betalen van het schoolgeld van je kinderen...), gunstige voorwaarden van onze partners en uiteraard Global Recruitment-, TEC- en DE LIJN-abonnementen, niet alleen voor voor jou, maar ook voor jouw gezin! Kom je met de trein naar je werk? Maak je geen zorgen, wij dekken tot ⚠% van de kosten.
• Eerlijk loonbeleid: Bij de Global Recruitment wordt uw loon op een transparante manier berekend, rekening houdend met uw verantwoordelijkheden en ervaring, ongeacht uw geslacht of achtergrond!