Jouw verantwoordelijkheid

Als onderhoudspersoneel van roltrappen en liften ben je verantwoordelijk voor het beheer van het werk van het onderaannemingsteam om de veiligheid en beschikbaarheid van onze elektromechanische installaties (dat wil zeggen 580 roltrappen en 110 liften) te waarborgen.

Concreet zijn je verantwoordelijkheden als volgt:

• Je controleert de naleving van specificaties (kwaliteit, deadlines) en controleert subcomponenten (mechanisch, elektrisch, elektronisch, hydraulisch).
• Je controleert de onderhoudswerkzaamheden of de werf terwijl je rekening houdt met de planning van de onderaannemer.
• Je werkt mee aan de voorbereiding van het rapport (uitrustingsvernieuwing, inventaris, breuk, ongevallen/ongevallen met betrekking tot onderaannemers en het Brusselse Ministerie van Verkeer) door de belangen van de MIVB te verdedigen.
• Je bent verantwoordelijk voor het oplossen van de gesignaleerde knelpunten (niet-naleving van instructies, niet-werkende/ineffectieve implementatie).
• Je voert de demontage uit en bent verantwoordelijk (zorgt voor de nodige technische elementen).
• Je plaatst passende borden ter plaatse om klanten te waarschuwen voor eventuele storingen (storingen, werkzaamheden, merktekens, overdrachtsborden).
• Je neemt deel aan een keuring door een geaccrediteerde instantie: je toont verschillende onderdelen van de apparatuur (putten, motoren), signaleert verschillende problemen (zoals armleuningen, slijtage) en voert de resultaten in het CMMS in.

Jouw profiel

Je hebt een mechanische en elektrische opleiding of gelijkwaardig door ervaring afgerond.

Je hebt kennis van hydrauliek, elektriciteit, mechanica en elektromechanica.

Ook kun je bouwplannen (mechanisch) en elektrische schema’s lezen en interpreteren.

Je hebt basiskennis van Word en Excel computertools (datacodering); CMMS.

Je kent heel goed de verschillende soorten calators (3 soorten, meerdere generaties), hun componenten en liften (kabels, hydrauliek, elektronica).

Je hebt een rijbewijs B.

Je logisch denken, je gevoel voor organisatie en je zelfvertrouwen stellen je in staat om je aan verschillende situaties aan te passen en tegelijkertijd kwalitatief hoogstaand werk te leveren.

Veiligheids- en nalevingsprocedures zijn voor u van het grootste belang.

Je spreekt Frans en/of Nederlands en hebt een goede kennis van de tweede landstaal.

Onze bedoeling

Bied afwisselend en boeiend werk in een levendige en prettige sfeer.

Interne en externe opleidingen op maat van medewerkers.

Salaris dat past bij uw verantwoordelijkheden en reële doorgroeimogelijkheden.

Competitieve secundaire arbeidsvoorwaarden.