Opticien/Storemanager - Leuven

Jij bent het gezicht van de winkel en een rolmodel voor je team, en je hebt een zeker talent! Als leidinggevende wil je een goede sfeer creëren op de winkelvloer. Met jouw warme en toegankelijke persoonlijkheid weet jij jouw team te inspireren om keer op keer topprestaties te leveren.

Verder heb je voor deze vacature nodig:

• Managerervaring is mooi maar niet vereist; wij zoeken gedreven kandidaten met de juiste drive
• Bachelordiploma of gelijkwaardige ervaring
• Een erkend Opticiendiploma.
• Ondernemersgeest. Je werkt zelfstandig, neemt initiatief, laat je niet snel ontmoedigen en bent resultaatgericht.
• Zakelijk denken. Jij signaleert kansen en weet altijd jouw omzetdoelstellingen te behalen.
• Sterke sociale en communicatieve vaardigheden.

Ben jij een ervaren, klantgerichte, ondernemende manager? Kun jij de verantwoordelijkheid van een optiekwinkel op je nemen? Lees dan zeker verder!

Als Opticienmanager van onze klant geef jij jouw klanten niet alleen echt persoonlijke aandacht, maar kan jouw team ook op jou vertrouwen vanwege jouw passie en oprechte aandacht. Je hebt dagelijks met tientallen klanten te maken en samen met je team haal je maximale voldoening uit blije en tevreden klanten en lever je een uitstekende service. Je geeft elke dag ⚠%. Stem nieuwe producten gewoon af met collega's. Maak je klaar voor een nieuw zonnebrilevenement.

Een klant trekt jouw aandacht en jij neemt de tijd om zijn vragen te beantwoorden. Door jouw focus op service en verkoop behalen jij en jouw team verkoopdoelstellingen en bewaken we de kwaliteit van service en producten. Je focust op:

• Het vooropstellen van kwalitatieve dienstverlening. Het belangrijkste doel: loyale en tevreden klanten.
• Opstellen en bewaken van jaarlijkse businessplannen.
• Marketingcampagnes uitvoeren.
• Coachen, aansturen en motiveren van medewerkers.

Wij helpen en ondersteunen u om de beste in uw branche te worden en uw ambities waar te maken. We bieden ook een interessant salarispakket met onder meer uitgebreide extralegale voordelen, bonus- en pensioenregelingen, maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering en meer. Daarnaast vinden wij het belangrijk om onze mensen voortdurend te laten groeien en ontwikkelen door middel van interne en externe opleidingen.