Medewerker loonadministratie

Global Recruitment pleit al meer dan ⚠ jaar voor vrijheid, gelijkheid en solidariteit, dit is vooral zichtbaar op onze campussen onder zowel studenten als medewerkers. Aan de Global Recruitment ontdek je een verscheidenheid aan individuen: vernieuwers die bij uitstek zijn, maar vooral mensen die volkomen eerlijk zijn tegenover zichzelf. Met zo’n ⚠.⚠ medewerkers zijn we de grootste werkgever van de Nederlandse taal in de privésector in Brussel, een internationale stad waarmee we graag verbonden zijn en waar onze vier campussen gevestigd zijn. Voel jij je op je gemak met je cijfers, autonomie en leiderschap? Haal jij energie uit de interacties met klanten en naasten? Dan ben jij de nieuwe ‘medewerker loonadministratie’ die wij zoeken! Binnen de afdeling Mens & Organisatie ben je verantwoordelijk voor het opmaken van de loonadministratie en het uitvoeren van de nodige controles (de maandloonadministratie van ⚠.⚠ medewerkers plus jobstudenten, samen met de volgende betalingen, regularisaties, eindejaarsuitkering en vakantiegeld betalen). Je bent verantwoordelijk voor de opvolging van de administratieve verantwoordelijkheden verbonden aan de sociale zekerheid (de multifunctionele aangifte, de Dimona-aangifte en de ASR-aangifte). Je bent dagelijks alleen bezig met contracten voor studenten. Je houdt je bezig met de formaliteiten van de vakantieperiode van vorige werkgevers, de impact van hun invloed op de lonen en de vakantiecompensatie. Je bent het eerste aanspreekpunt betreffende RSZ, Dimona, studenten en vakanties. Je bevordert de voortdurende evolutie van procedures en methoden. Wanneer je in deze functie start, krijg je van zowel collega's als externe partners een training op maat in loonadministratie. Je rapporteert aan de salarisadministrateur. Voor deze functie zal de Brussels Humanities, Sciences and Engineering Campus (Elsene) als uw hoofdverblijfplaats dienen, in combinatie met een stijl van werken op afstand. Wat wordt er van jou verwacht? Wij zijn op zoek naar iemand met een universitair diploma of soortgelijke werkervaring. Je hebt minimaal ⚠ jaar ervaring als salarisadministrateur of je hebt een sterke affiniteit met cijfers en wilt deze graag snel leren kennen. Je spreekt en schrijft vloeiend de Nederlandse en Engelse taal en kunt je boodschap eenvoudig aanpassen aan de doelgroep die je target. Je hebt een gedegen kennis van het sociaal-juridische vakgebied. Het hebben van sociale ervaring of administratieve ervaring is een voordeel. Je hebt een vlotte samenwerking met gangbare PC-applicaties en kan snel vertrouwd raken met diverse HR-tools. Het is een voordeel om Easypay en SuccessfulFactors (SAP) als pluspunt te hebben. Je geeft prioriteit aan de ontwikkeling, het behoud en de integratie van een krachtig, dynamisch en uitgebreid personeelsprogramma. Je voert werkzaamheden uit op basis van de beginselen integriteit, zorgvuldigheid, objectiviteit, gelijke behandeling, correctheid en transparantie. Deze principes zijn afgeleid van de fundamentele regels van sociaal en ethisch gedrag. De Global Recruitment streeft ernaar een samenleving te vertegenwoordigen die ieders talent waardeert, ongeacht geslacht, geslacht, leeftijd, geloof, huidskleur, migratiegeschiedenis, handicap of neurodiversiteit. Word jij onze nieuwe medewerker? Daarna bieden wij je een contract aan van onbepaalde duur met een salaris behorend bij de ⚠e schaal (min. € ⚠.⚠,⚠ - min. € ⚠.⚠,⚠ bruto jaarsalaris) of schaal ⚠ (min. € ⚠.⚠,⚠ - min. € ⚠.⚠) . ⚠ bruto maandloon), op basis van uw capaciteiten en eerder relevant arbeidsverleden. Het salaris is gebaseerd op de vaardigheden die je bezit en het aantal jaren relevante werkervaring. Bij de Global Recruitment bevorderen we een open, betrokken en diverse werkomgeving en bieden we jou de kans om je carrière te (verbeteren). Daarnaast geniet je van voordelen zoals de mogelijkheid om thuis te werken, een maandinkomen van ⚠ euro en de tools die daarvoor nodig zijn, goed uitgerust. en ecocheques; Kinderdagverblijf dat dichtbij de campus ligt, korting op de feestdagen, de ruimte om je jobinhoud vorm te geven en voortdurend te leren via de Global Recruitment-platforms en cursussen; Tenslotte zijn er leuke collega’s met een gezonde mindset en een goed gevoel voor humor. Geïnteresseerd? Lijkt deze functie jou aantrekkelijk? Stel uw kandidaat dan uiterlijk ⚠/⚠/⚠ voor via 🔗 en voeg bij uw kandidatuur volgende documenten toe: CV, een motivatiebrief en een diploma. Onze sollicitatieprocedure is als volgt: Ten eerste: de screening van CV's door een van onze recruiters. Ten tweede: een vergelijking van de aanpak en inzichten van ieder van jullie, waarmee we willen achterhalen wat er al bereikt is en wat je nog moet leren. Deze is bedoeld voor een geplande verschijning op ⚠/⚠/⚠, u kunt deze thuis verwachten. Stap ⚠: Een sollicitatiegesprek staat gepland in de week van ⚠/⚠/⚠ en zal online plaatsvinden (de duur kan wijzigen). Neem contact met ons op! Vragen over de taken van de functie? Contacteer James Kelly via e-mail of via ⚠/⚠.⚠.⚠. Twijfels over de selectieprocedure of het aanbod? Neem rechtstreeks contact op met Niels Cuypers via e-mail op @ of ⚠/⚠. Zullen we bespreken hoe het is om bij de Global Recruitment te werken, en wil je meer weten over EUTopia? Ga naar 🔗 en leer alles over onze campussen, voordelen, doelstellingen en medewerkers. Lees ook meer over eutopia-eu als je meer wilt weten over het Europese netwerk van universiteiten.