Junior Recruiter Functieomschrijving:

• Opvolgen van ontvangen aanvragen om beslissingen te nemen over uitnodiging/afwijzing.
• Eerste aanspreekpunt voor kandidaten en beheer van communicatie.
• Beantwoorden van vragen van kandidaten over wervingsproces.
• Voorbereiden van interviews inclusief briefings en schema's.
• Ondersteunen en back-up bieden aan het team indien nodig.
• Verbeteren van het wervingsproces.
• Vinden van geschikte kandidaten via verschillende wervingskanalen.
• Telefonische screening van kandidaten voor diepte-interviews.

Ideaal Junior Recruiter profiel:

• Master- of bachelordiploma.
• Uitstekende Engelse, Nederlandse en zeer goed niveau Frans.
• Goede computervaardigheden (Ms. Office en Outlook).
• Autonomie, dynamiek, enthousiasme, autonomie en servicegerichtheid.

Wat wij bieden:

• Tijdelijk contract.
• Unieke ervaring in een bekend bedrijf.
• Interessant salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden.

Geïnteresseerd in deze vacature? Solliciteer nu en wie weet is deze functie op jouw lijf geschreven!