HR Medewerker

Vacature: HR-medewerker

Als HR-medewerker maak je deel uit van het algemene HR-team en bied je ondersteuning aan zowel de buitendienstteams als de aan jou toegewezen medewerkers en afdelingen. Jouw taken omvatten onder andere:

• Op de hoogte blijven van veranderingen in de sociale wetgeving.
• Ondersteunen en begeleiden van medewerkers bij werkgerelateerde problemen.
• Afhandelen van HR-administratie, e-mail, archivering, onboarding en promoties van medewerkers.
• Ondersteuning bieden aan het salaristeam op afstand.
• Beantwoorden van vragen van medewerkers en het verstrekken van suggesties.
• Profielen aanmaken en wijzigingen doorvoeren in het systeem, ziekmeldingen verwerken en aanwezigheid/vakanties beheren.
• Beheren van opleidingsverlof in Vlaanderen.

Vereiste vaardigheden:

• Goede kennis van Global Recruitment en MS Office + Ebox.
• Grondige kennis van de sociale wetgeving.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden.
• Probleemoplossend vermogen en nauwkeurigheid.

Vereisten:

• Bachelordiploma in Human Resources.
• Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie.
• Vloeiend in Nederlands en Engels, andere talen zijn een pluspunt.

Werktijden en voordelen:

• Fulltime positie van 40 uur per week.
• Flexibele werktijden en mogelijkheid tot thuiswerken.
• Opbouw van ADV-uren en extra betaalde vakantiedagen.

Herken jij jezelf in bovenstaand profiel en ben je klaar voor deze uitdaging? Solliciteer dan nu!