HR Manager KMO - Gent

Als HR Manager KMO ben je de enige HR-medewerker binnen het bedrijf en ben je verantwoordelijk voor een breed scala aan HR-taken, waaronder loonverwerking, naleving van de sociale wetgeving en personeelsbeheer. Je werkt nauw samen met het management om bij te dragen aan de operationele en strategische aspecten van HR in een organisatie van ruim ⚠ arbeiders en bedienden.

Taken en verantwoordelijkheden:

• Je denkt strategisch mee om HR-beleid en -processen te ontwikkelen en te verbeteren.
• Loonverwerking: Samen met Sociaal Secretariaat SD Worx beheer en coördineer je het volledige loonverwerkingsproces voor medewerkers in België en Frankrijk.
• Sociale wetgeving: Je zorgt voor de naleving van de sociale wetgeving en blijft op de hoogte van wijzigingen in wet- en regelgeving.
• Jij bent de sleutelfiguur die het veranderingsproces begeleidt.

Ervaring in een soortgelijke HR-rol, bij voorkeur in een soortgelijke omgeving.

Grondige kennis van de Belgische arbeidswetgeving.

Je staat bekend als voorzichtig en betrouwbaar.

Je voelt je thuis in een no-nonsense MKB-cultuur.

Je spreekt vloeiend Frans in het Nederlands en Engels.

Je bent bereid om naar verschillende locaties te verhuizen.

In dit familiebedrijf ben jij van cruciaal belang voor het welzijn en de groei ervan. Je wordt omringd door een dynamisch en enthousiast personeelsbestand.

Een voltijds contract van onbepaalde duur met een aantrekkelijk salarispakket inclusief extralegale voordelen waaronder bedrijfswagen, groepsverzekering, maaltijdcheques, cao ⚠.

Voldoende vakantie, ⚠ + ⚠ ADV-dagen (collectieve vakantie alleen tijdens Kerst- en Nieuwjaarsperiode).