HR Business Partner

Van 11 augustus 2025 tot 10 oktober 2025
HR

Vacature: HR Business Partner in Sint-Niklaas

Ben jij klaar voor een uitdagende rol binnen het HR-team van een uniek bedrijf in Sint-Niklaas? Als HR Business Partner fungeer je als eerste aanspreekpunt voor medewerkers en werk je nauw samen met het management op alle HR-gerelateerde vlakken. Lees verder voor meer informatie over deze functie.

De ideale kandidaat heeft minimaal vijf jaar relevante ervaring in human resources en zal een brede rol vervullen bij ons kantoor in Sint-Niklaas. Naast een marktconform salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden, rapporteer je rechtstreeks aan de HR Manager en heb je diverse verantwoordelijkheden, waaronder:

• Assisteren van medewerkers en management bij HR-gerelateerde vragen en problemen;
• Leiding geven aan de Payroll Officer en de Centrale Administratie Ondersteuning;
• Deelnemen aan de planning en organisatie van zowel on- als off-campus activiteiten;
• Opvolgen van het opleidings- en ontwikkelingsbeleid, inclusief e-learning en rapportage;
• Verbeteren van het HR-beleid en de procedures;
• Invulling geven aan sociale gesprekken en fungeren als vervanger van de Payroll Officer.

Wij zoeken een kandidaat met sterke analytische, kritische en professionele vaardigheden, die het vermogen heeft om standvastig te zijn. Je beschikt over minimaal vijf jaar relevante HR-ervaring, bij voorkeur in een multiculturele omgeving. Bekwaamheid in zowel gesproken als geschreven Engels is vereist, evenals ervaring met Word, Excel en Teams. Kennis van Daytime en e-Blox is een pluspunt, samen met inzicht in de arbeiderspopulatie.

Bij ons vind je een bedrijfscultuur die innovatie en groei stimuleert, waar samenwerking voorop staat. Wij bieden een competitief salaris met extralegale voordelen, ⚠ uur werk per week met ⚠ extra verlofdagen, ruimte voor professionele ontwikkeling, flexibele werktijden en de mogelijkheid tot thuiswerken.

21 EUR
Antwerp
België

Vul je gegevens in en ontdek meer kansen

Verzenden