Chief Data Science
Als Chief Data Scientist ben je verantwoordelijk voor het coördineren en leiden van een team van ⚠ medewerkers binnen RSZ. Met jouw expertise weet jij een heldere visie te ontwikkelen, projectplannen te ontwikkelen en raamwerken te creëren in data science-projecten. Dat vertaal jij naar specifieke begeleiding in het veld. Je geeft leiding bij de projectplanning en prioritering en bewaakt de voortgang van teamleden. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het uitwerken van begeleiding rond datamining en de bestrijding van sociale fraude. Je fungeert als referentiepunt en overziet het verbeterproces. Je signaleert nieuwe kansen op het gebied van datamining en fraudebestrijding en geeft daarbij richting aan het sociale fraudebeleid binnen de RSZ dat je in overleg met het management bepaalt. Je vertegenwoordigt RSZ op externe conferenties over datamining en data science gerelateerd aan de bestrijding van fraude in de samenleving. Je wordt de referentiepersoon in de strijd tegen fraude in de sociale zekerheidssector. Je beschikt over een masterdiploma (bij voorkeur in de richting van informatica). Je hebt ruime ervaring in data science. Je hebt al ervaring met het werken als functioneel beheerder binnen een multidisciplinair data-archiefteam. Ervaring met het bestrijden van sociale fraude is een pluspunt. Je bent een goede communicator en kunt jouw ideeën en visie helder uitleggen. Je bent iemand die weet hoe je discussies moet leiden en beslissingen moet nemen. Je houdt rekening met zowel technische aspecten als zakelijke prioriteiten. Je bent volhardend, innovatief en in staat complexe problemen te analyseren. Tegelijkertijd weet je hier pragmatisch te blijven. Tenslotte heb je een goede kennis van de tweede landstaal.
- Je krijgt een afwisselende, uitdagende en maatschappelijk relevante baan, waarin je bijdraagt aan IT-oplossingen die een belangrijke rol spelen in de samenleving. Onze slogan ‘ICT for good’ weerspiegelt dit perfect.
- Zoek je een goede balans tussen werk en privé? Geniet van flexibele werktijden en profiteer van ons zeer uitgebreide telewerkbeleid.
- Wij bieden een breed scala aan interne en externe opleidingsmogelijkheden waarmee u uw technische en persoonlijke vaardigheden voortdurend kunt verbeteren.
- Wij bieden je een competitief salaris, aangevuld met extralegale voordelen zoals een hospitalisatieverzekering, aanvullend pensioenplan, maaltijdcheques, milieucheques, vergoeding woon-werkverkeer (fiets-openbaar vervoer).
- Wij voeren een gelijkekansenbeleid en vinden gelijkheid in onder meer beloning belangrijk. 🔗
Saint-Gilles