Job Description

We zijn op zoek naar bedrijfsanalisten om ons hoofdkantoor te versterken. Dit team is verantwoordelijk voor de implementatie van het project en het helpen van onze klanten bij het gebruik van commerciële Odoo-applicaties.

Wat is er zo leuk aan deze baan?

• Als projectleider implementeer je onze softwareoplossingen. Je neemt rechtstreeks contact op met klanten om hen te helpen de software beter te gebruiken. Daarom analyseer je hun behoeften en geef je individuele trainingen.
• Als projectleider ondersteun je de ontwikkeling van ons partnernetwerk.
• Als projectleider ontwikkel je grotere opdrachtgevers.
• Je werkt tegelijkertijd aan verschillende projecten.

Taken

Projectmanagement (85%):

• Win het vertrouwen van klanten
• Analyseer de behoeften van de klant en stel oplossingen voor
• Implementeren van de afgesproken oplossing (configuratie en ontwikkeling)
• Laat uw klanten Odoo Champions worden (training)
• Volg het project en communiceer de status en lopende taken
• Organiseren en opvolgen van de implementatie van Odoo

Interne verbetering (15%): Feedback op coaching en training van product owners

Jouw profiel

Hebbeding:

• Geldige werkvergunning in België
• Vloeiend in Engels + Duits of Nederlands of Spaans
• Snel leren
• Multitasking
• Goede communicatieve/onderhandelingsvaardigheden
• Autonomie, zelfvertrouwen en initiatief
• Intieme relatie met de IT-wereld

Blij om te hebben:

• Talen: Nederlands, Spaans, Italiaans, Portugees, Frans
• Ervaring hebben met implementatie van managementsoftware
• Certificering van erkende organismen (APICS, CFA, enz.)
• Technische kennis (XML, Python, JS)

Heb jij ervaring in een van deze vakgebieden?

Nog beter.

Wat bieden wij?

Ons kantoor is gelegen op het platteland, tussen Louvain-la-Neuve en Namen, op een gerenoveerde hoeve.

Je begint je reis met 2 weken intensieve functionele training en eindcertificering.

En last but not least bieden we je aantrekkelijke verloningspakketten, inclusief bedrijfswagens.

Geïnteresseerd in?

Klik hier om te solliciteren