Belastingcontroleur (M/V/X

Missie: De Belastingdienst beheert de gemeentelijke belastingen, vanaf de invoering van regelgeving en alle noodzakelijke controles op belastingaanslagen (identificatie van belastingplichtigen en controles van belastbare gegevens) tot en met de opname ervan in het register. Wij zijn gedeeltelijk verantwoordelijk voor bezwaren en de gevolgen daarvan. Wij geven ook een premie voor de OZB.

Primaire werkzaamheden: Voor deze functie is het belangrijk om te weten dat je voornamelijk in het veld werkzaam zult zijn. Je controleert in het bijzonder de belastingen op kantoorpanden, niet-hoofdwoningen, verlaten gebouwen, bankinstellingen, enz. Je zorgt voor direct contact met de belastingplichtigen ter plaatse. U inspecteert fysiek het deel van de belastingaangifte dat de belastingplichtige heeft ingevuld. Je rapporteert en neemt deel aan de informatie-uitwisseling over situaties die mogelijk binnen de reikwijdte van verschillende fiscale regelgeving vallen. Je bent verantwoordelijk voor het opsporen, signaleren en monitoren van belastbare goederen in onafgewerkte, geheel of gedeeltelijk leegstaande, braakliggende of verwaarloosde gebouwen en verwaarloosde locaties langs de openbare weg. Je neemt de nodige beslissingen en stelt rapporten op over de toepassing van de fiscale regelgeving. Je voert gegevens in, verwerkt en classificeert deze. U respecteert de vertrouwelijkheid van de verzamelde informatie. Je draagt ​​bij aan de dagelijkse taken van de Dienst.

Aanwervingsprofiel: JE beschikt over een diploma van middelbare schoolopleiding of gelijkwaardig op het gebied van administratie en/of boekhouding erkend door de Franse of Vlaamse gemeenschap (absolute toelatingsvoorwaarde); JE houdt ervan het publiek en de belastingbetaler te dienen; JE bent een organisatorisch talent en JE in dienst Je voert zelfstandig en planmatig taken uit onder leiding van de verantwoordelijke; JE bent bereid om iedere dag, ongeacht de weersomstandigheden, op de wegen binnen het bevoegdheidsgebied van de gemeente te lopen; JE bewaakt de dossiers nauwgezet, JE werkt samen en informatie delen; JE kunt goed analytisch, proactief en georganiseerd werken; JE hebt een luisterend oor en bent assertief; JE bent een teamspeler en kunt je gemakkelijk aanpassen aan nieuwe werkomstandigheden; JE behartigt de belangen van onze Raad van Bestuur; JE kunt kunt teksten goed opstellen; JE spreekt vloeiend Frans en Nederlands (kan worden aangetoond door het Thaler-certificaat bij schriftelijke en mondelinge examens); JE kent courante computertoepassingen (tekstverwerking, spreadsheets, e-mail, etc.) en kunt specifieke software gebruiken; JE beschikt over een rijbewijs B.

Onze belofte: De gemeente Koehler beheert actief diversiteit en garandeert gelijke kansen en gendergelijkheid. Wij selecteren kandidaten op basis van hun capaciteiten en discrimineren niet op basis van leeftijd, geslacht, ras, religie, handicap of nationale afkomst. Om deze vacature beter leesbaar te maken, is de functiebeschrijving ook in mannelijke vorm geschreven.

Ons aanbod: Verlengbaar contract van bepaalde duur van ⚠ maanden (met daarna mogelijkheid tot een contract van onbepaalde duur) - dienstverband per direct; fulltime; salaris tegen gemeentelijk tarief (niveau C⚠ - Administratief Medewerker). Ter informatie: Het totale maandsalaris voor ⚠ jaar ervaring bedraagt ​​€ ⚠.⚠,⚠ en voor ⚠ jaar ervaring € ⚠.⚠,⚠ (op voorwaarde dat de nodige bewijsstukken worden ingediend); maaltijdcheques (€ ⚠/dag); tweede pensioenpijler; jij Alle kwalificaties in de Er wordt rekening gehouden met de publieke en private sector voor zover dit nuttig kan zijn voor de functie; Prettige werkomgeving en een goede balans tussen werk en privé; Eindejaarsbonus; Flexibele werkuren (⚠,⚠ uur/week); Gratis MIVB-abonnement; Vergoeding van ⚠% van de overige kosten van het openbaar vervoer; fiets- en voetgangersvergoeding; taalpremie op basis van verkopersattest; diverse opleidingsmogelijkheden; diverse voordelen voor werknemers op vlak van sociale dienstverlening (interventionele hospitalisatieverzekering, enz.); mogelijkheid tot telewerken.

Kwalificaties: Ben je geïnteresseerd in deze functie? Vul het aanvraagformulier op onze website in en voeg de volgende documenten toe:

• CV
• Motivatiebrief
• Kopie van het vereiste diploma of gelijkwaardig

Voor diploma's behaald buiten België is het equivalent van een Franstalig diploma vereist of de Vlaamse gemeenschap. Voor meer informatie:

• 🔗 (website van de Franse gemeenschap)
• 🔗 (Vlaamse Gemeenschap Website)

Let op: Onvolledige aanvragen die niet alle vereiste documenten bevatten, worden niet geanalyseerd!

Selectieprocedure: De voorselectie vindt plaats op basis van het cv, de motivatiebrief van de kandidaat, de vereiste kwalificaties en kennis en/of ervaring. De selectieprocedure zelf bestaat uit maximaal vier fases, meer specifiek:

1. Eventueel telefonisch interview om je motivatie te beoordelen en indien nodig bepaalde aspecten van je cv uit te werken;
2. Met de wervingscommissie (HR, experts en management) worden gesprekken gevoerd om de gedragsmatige en technische capaciteiten van de kandidaat te beoordelen;
3. Afhankelijk van de functie wordt er een schriftelijke test afgenomen om de redactionele, synthese- en analytische vaardigheden van de voorgeselecteerde kandidaten te controleren en/of een online werkpersoonlijkheidstest, die in ongeveer twintig minuten kan worden beoordeeld. Hiermee kan het persoonlijkheidsprofiel van de kandidaat, het professionele gedrag en de sterke en zwakke punten worden geïdentificeerd;
4. Het selectieproces duurt gemiddeld twee maanden.