Assistant(E)S Administratif(Ve)S - Call Center (H F X)
Van 29 juli 2025 tot 27 september 2025
Logistics
Positie: Teamleider-Callcenter
Verantwoordelijkheden:
- Zorg dragen voor de kwaliteit van telefoongesprekken (gemakkelijk bereikbaar, actief, energiek, resultaatgericht)
- Coderen en verifiëren van patiëntenbeheer en onderlinge gegevens
- Samenwerken met maatschappelijk werkers en medisch personeel
- Toepassen van interne gespreksrouteringsprocedures (wachtstand, filteren, melden, doorverwijzen)
- Zich aanpassen aan evoluties in kantoortools
- Opvolgen van instructies van de lijnmanager en deze respecteren
Vereisten:
- Middelbare schooldiploma of 3 jaar D-kwalificatie
- Voldoen aan tweetalige wettelijke vereisten (geslaagd voor Selor-examen)
- Succesvol afleggen van een promotie- of selectie-examen
Profiel:
- Sterk in communicatie, contact leggen en gastvrijheid
- Beheersing van Nederlands/Frans, andere talen zijn een pluspunt
- Organisatorisch, dynamisch en nauwkeurig
- Stressbestendig
- Teamspeler met flexibiliteit en in staat tot onderlinge hulp
- Empathisch en bekwaam in omgang met patiënten in nood
- Stipt, betrouwbaar en betrouwbaar
- Bekend met kantoortools
- Ervaring in inbound callcenters (vooral in ziekenhuisomgeving) is een troef
Details:
- Dienstregeling: 38u-19u/week, variabele diensten
- Startdatum: Per direct
Taaleisen:
Goede beheersing van de tweede taal of bereid zijn deze te leren. Mogelijkheid tot ontvangst van een SELOR-tweetalige bonus van €150 via in-house taalcursussen tijdens werkuren.
Ons aanbod:
- 38/19 uur contract (sociaal charter) binnen de publieke sector
- Assimilatieniveau: Administratief Medewerker
- Voltijds jaarbedrag: schaal (sociaal statuut): C 1/2/3
- Minimum: €25.205,37 Index (Index: 1.7758)
- Maximum: €42.548,52 Euro-index (Index: 1.7758) dat na 27 jaar financiële dienstverlening wordt bereikt
Voordelen:
- Maaltijdcheque van €7,30
- Voorkeurstarieven voor zorg in alle ziekenhuizen van het IRIS-netwerk
- 100% terugbetaling van jaarlijks abonnementsgeld, tussenkomst van 80% in openbaar vervoer en/of fietsvergoeding
- Jaarlijkse bonus
- Totale tweetalige vergoeding van €150 per maand (afhankelijk van certificaat van Selor Art 10 of 12)
- 24 dagen wettelijk verlof en 5 dagen extra verlof (+ diverse buitengewone verlofdagen)
Aanvullende voordelen:
- Mogelijkheden voor loopbaanontwikkeling binnen grote netwerken (IRIS)
- Op maat gemaakte trainingen om uw functie te ondersteunen
- Trainingsprogramma's voor professionele groei tijdens uw loopbaan
Stabroek
Laageind
2940
België
Vul je gegevens in en ontdek meer kansen
Bedankt voor je sollicitatie!
Er is iets misgegaan. Probeer het opnieuw.